新規開設の施設で働く最大のメリットは、職員全員が同期の仲間であり、フラットな人間関係で仕事をスタートできることです。新しい施設を作り上げていくには、職種や世代の差を超えて職員全員で助け合うことが欠かせません。一から施設を作る大変さとやりがいを共有する仲間だからこそ、強いチームワークが生まれ、スタッフ同士の一体感も強くなります。

タムスグループには介護未経験で入職される方が大勢おり、年齢も前職もバラバラです。どのような方でも未経験からスムーズにスタートできるよう現場では「仲間が困っていないか気にかける」「時間をかけ丁寧に仕事を教える」ということを大切にしています。また、介護技術だけでなく仕事の面白さや意義も合わせて伝えていくため、最初は「介護に興味がある」といった想いの方でも、日々の業務を通じて自然とやりがいを見つけて働くことができます。

より良い介護を実践するためには、介護技術以外にも多くのことを学ばなければいけません。そこでタムスグループでは、様々な研修をご用意。具体的には、介護基礎技術や転倒防止、感染症対策といった専門性の高いものから、リーダーや管理者向けのマネジメント、倫理観の向上といったヒューマンスキルを磨くものまで、幅広い内容を取り揃えています。年次・役職に合わせ段階的に学べるので、常に“いま必要なこと”を身に付けることができます。